Mejora la experiencia del candidato en el proceso de selección con estos 4 pasos
El proceso de contratación es muy importante para las empresas, pero a veces no se considera el impacto que tiene en los candidatos. Es importante recordar que los postulantes son personas con expectativas e iluciones deencontrar una mejor oportunidad laboral y brindarles una buena experiencia puede ser de mucho beneficio para ambas partes. 1.Comunicación clara y transparente: Es importante dar
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